Impacto de la Fatiga Mental por Turnos Nocturnos en Personal Sanitario, Clínica Granados, Ecuador
DOI:
https://doi.org/10.63415/saga.v2i2.107Palabras clave:
fatiga mental, personal de salud, jornadas laborales, unidad de cuidados intensivosResumen
El propósito del estudio fue analizar los efectos de la fatiga mental en los profesionales de la salud que trabajan por la noche en la unidad de cuidados intensivos (UCI) de la Clínica Granados, Ecuador. Se utilizó un enfoque de alta calidad, descriptivo e investigativo con una prueba deliberada de 44 empleados de salud. Las entrevistas estructuradas identificaron los síntomas de fatiga física y emocional, dificultades cognitivas y cambios de humor. El 70 % de los participantes expresaron fatiga extrema, el 65 % dijo que habían cometido errores clínicos debido a la fatiga mental y el 60 % informó que estaban experimentados con somnolencia crónica por día. Además, el 72 % dijo que la fatiga tuvo un impacto negativo en su vida familiar, mientras que el 58 % dijo que estaban desconectados de sus compañeros de clase en el trabajo. Aunque el 55 % trató de usar estrategias como meditación o técnicas de relajación, fueron inadecuados dada la demanda de alta atención. Finalmente, se concluye que la fatiga mental mejora significativamente el rendimiento y el personal bien desarrollado, seguido de una intervención institucional urgente, que se centra en mejorar la salud mental, la reorganización de los cambios laborales y la reorganización del agotamiento emocional.
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